| 关 键 词: | 网络招聘 |
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| 信息整理: | 慧典市场研究报告网 http://www.hdcmr.com/ |
| 信息来源: | 电子商务观察 |
| 发表时间: | 2008年03月12日 |
08年开始,网络招聘行业进行新一轮发展趋势已逐渐显现。作为安徽第一家从事"本土细分"的招聘网站Hfjob.cn合肥人才招聘网,已经成为了安徽网络招聘的新热点。
据行业观察人士指出,传统招聘网站将面临巨大的挑战,更具特色的本土细分招聘网站、行业招聘网站将具有更高的增长势头。相关网络调查清楚地呈现了这一新格局,Hfjob.cn在合肥网络招聘乃至安徽网络招聘的影响力已经"随风潜入夜",正在"润物细无声"的提供专业化的本土服务。
这是一家名不见经传的招聘网站,Hfjob.cn,是安徽第一家从事"本土细分"的招聘网站,目前已经成为安徽最具竞争力的专业网聘服务机构之一。
究其快速发展的原因,据业内人士分析,是因为该网站采取了"本土细分"战术,即把招聘网站进行了本土细分,蚌埠人才网www.bbjob.cn、阜阳人才网www.fyjob.cn、芜湖人才网www.wuhuhr.cn等十多个子站,以联合纵横的方式来实现求职和招聘的本土化"落地生根"。
Hfjob.cn的成功,也预示着网络招聘行业已渐步入本土细分时代。
业内人士认为,求职者的求职行为具有显著的"地区针对性",这直接影响着企业的招聘效果。在目前众多的招聘网站中,Hfjob.cn的本土细分,恰好迎合了网络招聘从大而全到高效、快捷的转换趋势。